Автоматизація HR-процесів
Робимо складне простим

Налагоджуємо спілкування між розрізненими системами, прибираємо хаос і автоматизуємо HR-рутину.

Співпрацюємо
з лідерами індустрії

Ситуації, які ми вирішуємо щодня

Консультуємо з питань HR-автоматизації

Допомагаємо бізнесам впроваджувати автоматизацію HR-процесів: аналізуємо найм, онбординг, офбординг, управління ефективністю, навчання та розвиток. Розробляємо стратегію, підбираємо HRMS та інтеграційні рішення, щоб оптимізувати роботу і зменшити навантаження на відділ кадрів.

Скорочуємо час найму завдяки сучасним інструментам автоматизації. Налаштовуємо автоматичні фінансові розрахунки (Cost per Hire, бонуси рекрутерів), переносимо дані між системами, впроваджуємо автоматизований прибординг від оффера до першого робочого дня.

Вибудовуємо єдину логіку роботи HR. Впроваджуємо онбординг та офбординг, автоматизуємо документообіг, створюємо інтеграції HR-систем із поштою та корпоративними месенджерами, налаштовуємо оцінку 180°/360° і формуємо інтерактивну аналітику для прозорих рішень.

Розробляємо корпоративні чат-боти для HR-запитів, заявок на відпустку чи відрядження, замовлення техніки. Інтегруємо HR-системи з календарями та таск-трекерами, автоматизуємо бек-офісні процеси та комунікації, щоб зменшити ручну роботу й підвищити ефективність бізнесу.

Будуємо цілісні системи управління навчанням: планування, бюджетування, збір зворотного зв’язку та вимірювання ефективності. Об’єднуємо LMS, HR-системи та таск-трекери в єдину екосистему, забезпечуємо інтерактивні дашборди й мінімізуємо рутину команди.

Пропонуємо комплексний ІТ-консалтинг: формуємо стратегію, аналізуємо бізнес-процеси, готуємо технічні завдання та проводимо аудит використання технологій. Наші фахівці допомагають обрати й впровадити рішення, які відповідають стратегічним цілям компанії та забезпечують розвиток.

Як ми це робимо

//001

Починаємо
з
HR-аудиту

Проводимо аудит наявних систем та HR-процесів: онбординг, офбординг, оцінка, кадровий облік. Аналізуємо логіку роботи й налаштовуємо автоматизацію під щоденні задачі команди.
 

//002

Уникаємо шаблонів

Не використовуємо готових схем. Формуємо рішення з урахуванням культури компанії, поточних обмежень, складності процесів і навантаження на HR-відділ та стратегічних цілей бізнесу.

 

//003

Маємо HR Tech експертизу

Маємо досвід у HRMS, таск-трекерах, чат-ботах і інтеграціях. Створюємо HR-ботів для заявок, фідбеку й нагадувань, щоб процеси працювали глибоко, а не лише на рівні налаштувань.

//004

Навчаємо
і підтримуємо

Проводимо навчання, забезпечуємо супровід і допомагаємо команді швидко перейти від ручних задач до зрозумілої та зручної автоматизації. Гарантуємо прозорість впровадження.

QS Integration перетворює
процеси на ваш актив

Автоматизовані рішення скорочують час, знижують витрати та приносять вимірювані результати.

icon-1

20 хвилин

замість 2,5 годин

Приклад економії часу на онбординг  співробітника. Автоматизовані сценарії скорочують час адаптації у 7 разів. 

icon-2

від 40% зниження

операційних витрат

Замість рутини компанія інвестує у розвиток. Бізнес-процеси стають прозорими, а витрати контрольованими.

icon-3

від $1,500

економії щомісяця

Менше ресурсів і годин на мануальні задачі = відчутна економія. Кошти спрямовуються на розвиток бізнесу.

Рішення, які вже працюють

Створили автоматичного бота, який надсилає інтерактивні нагадування прямо в чат Microsoft Teams. Співробітники відповідають одразу в картці повідомлення, а дані автоматично зберігаються в Google Sheets для подальшої аналітики.
Перезапустили процес оцінки 180/360 на базі PeopleForce та Microsoft 365, оновивши модель компетенцій і автоматизувавши звітність у Power BI. Жодної ручної аналітики чи підрядників, бо система працює самостійно.

Чому клієнти
нам довіряють?

Офіційний партнер PeopleForce

Працюємо безпосередньо з платформою PeopleForce, без зайвих посередників. Впроваджуємо та автоматизуємо рішення швидко та з повною підтримкою на кожному етапі.

Впроваджуємо перевірене

Автоматизуємо HR-процеси для компанії QuartSoft вже понад 10 років. У своїй роботі використовуємо лише перевірені інструменти, які приносять результат і знімають рутину з HR-команди.
 

Розробляємо власні рішення

Створюємо плагіни для автоматизації HR-процесів, як FlowX для Jira. Це дає змогу технічним спеціалістам разово налаштувати потрібні сценарії, знявши з HR однотипні завдання.

Працюємо з людьми

Враховуємо культуру компанії, стиль і звичний темп роботи HR-відділу. Наша мета — зробити автоматизацію природною частиною реальної щоденної роботи з вимірним ефектом для бізнесу.

Відгуки наших клієнтів

Приєднуйтеся до компаній, які довіряють QS Integration

Катерина Слабко

HR Automation Adviser, Product Owner

Отримайте безоплатну
консультацію

Ми не ускладнюємо навіть у спілкуванні. Ви отримаєте консультацію від спеціалістки            з HR-автоматизації, яка бере участь в усіх впровадженнях і знає, як автоматизувати рутину.

    Опишіть свій запит, і ми знайдемо рішення,
    яке автоматизує вашу рутину.